حسابداری منابع انسانی
حسابداری منابع انسانی (به انگلیسی: human resource accounting) فرایند شناسایی و گزارش دهی سرمایه‌گذاری‌های انجام شده در منابع انسانی سازمان است که در حال حاضر در برخی ازکشورها به عنوان شیوه‌های حسابداری متعارف محاسبه نشده‌است؛ حسابداری منابع انسانی از شیوه‌های نوین دانش حسابداری به شمارمی رود که در کشورهای توسعه یافته جهان در حال اجراست.
فرایند حسابداری منابع انسانی درحقیقت در خصوص گسترش استانداردها و اصول حسابداری سرمایه‌های انسانی بحث می‌کند تا اینکه به سازمان‌ها نسبت به اندازه‌گیری دقیق ارزش منابع انسانی کمک کند.
جستارهای وابسته[ویرایش]
منابع[ویرایش]
- سازمان حسابرسی، نشریه ۱۹۹- استانداردهای بین‌المللی آموزش حسابداری-مترجم:مدیریت آموزش و تحقیقات- شابک ۷-۵۷-۸۷۳۴-۹۶۴-۹۷۸
- فدارسیون بین‌المللی حسابداران
پیوند به بیرون[ویرایش]
- وبگاه رسمی جامعه حسابداران رسمی
- Human Resource Accounting on Scribd
- What is Human Resource Accounting by CharteredClub
- Human resource accounting - interests and conflicts, CEDEFOP
- Accounting for People: Taskforce and Beyond
- The Pacioli Institute for intellectual capital accounting and financial reporting
- Accounting Software for Business
This article "حسابداری منابع انسانی" is from Wikipedia. The list of its authors can be seen in its historical and/or the page Edithistory:حسابداری منابع انسانی. Articles copied from Draft Namespace on Wikipedia could be seen on the Draft Namespace of Wikipedia and not main one.
|
This page exists already on Wikipedia. |
